• Entwickeln und implementieren Sie eine umfassende Marketingstrategie, die auf die Ziele von Codebridge abgestimmt ist und alle Facetten des Marketing-Mix umfasst.
• Bauen Sie ein leistungsstarkes Marketingteam auf und leiten Sie es, einschließlich der Einstellung, Schulung und Betreuung von Marketingfachleuten. Fördern Sie eine Kultur der Kreativität, Innovation und Zusammenarbeit innerhalb der Marketingabteilung.
• Führen Sie Marktforschungen und Analysen durch, um Branchentrends und Kundenbedürfnisse zu identifizieren und diese in Marketinginitiativen umzusetzen.
• Fördern Sie die Lead-Generierung durch gezielte Marketingkampagnen, digitale Marketingkanäle und andere Marketinginitiativen, um potenzielle Kunden zu gewinnen und Verkaufschancen zu generieren.
• Definieren und artikulieren Sie die Markenidentität, die Botschaft und die Positionierung des Unternehmens auf dem Markt. Stellen Sie die Konsistenz aller Marketingmaterialien und Mitteilungen gemäß den Markenrichtlinien sicher.
• Entwickeln Sie eine Inhaltsstrategie, um ansprechende und relevante Inhalte zu erstellen, die bei den Zielgruppen Anklang finden. Überwachen Sie die Erstellung von Marketingmaterial, Website-Inhalten, Blogbeiträgen, Fallstudien und anderen Inhaltsressourcen.
• Überarbeiten Sie die Unternehmenswebsite vollständig und konzentrieren Sie sich dabei auf Geschwindigkeit, Lesbarkeit und reichhaltige Inhalte mit wertvollen Erkenntnissen und Fallstudien.
• Überwachen Sie digitale Marketingaktivitäten, einschließlich Website-Optimierung, Suchmaschinenoptimierung (SEO), Pay-per-Click-Werbung (PPC), E-Mail-Marketing, Social-Media-Marketing und Kampagnen zur Online-Lead-Generierung.
• Verwenden Sie Marketinganalysetools, um die Effektivität von Marketingkampagnen zu verfolgen und zu messen, wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) zu überwachen und Marketingmaßnahmen zu optimieren, um einen maximalen ROI zu erzielen.
• Arbeiten Sie eng mit Vertriebs-, Produktentwicklungs- und anderen funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Marketingstrategien an den allgemeinen Geschäftszielen auszurichten. Bieten Sie Marketingunterstützung für Produkteinführungen, Vertriebsinitiativen und Partnerschaftsaktivitäten an.
• Evaluieren Sie neue Technologien und geben Sie strategische Hinweise zu ihrer möglichen Einführung, um sicherzustellen, dass Codebridge in der Marketinglandschaft weiterhin an der Spitze der Innovation steht.

• Erfahrung in Rollen als CMO oder stellvertretender CMO in einem Outsourcing-Unternehmen mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz bei wirkungsvollen Initiativen.
• Bereitschaft, auf Anfrage Referenzen von früheren Arbeitgebern vorzulegen, die ein positives berufliches Verhältnis, Zuverlässigkeit und effektive Leistung nachweisen
• Erfolge bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien in der IT, die greifbare Ergebnisse bei der Leadgenerierung, den Konversionsraten und dem Umsatzwachstum erzielt haben.
• Starke Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, Remote-Teams aufzubauen, zu inspirieren und zu motivieren.
• Sie sind kompetent in der Festlegung klarer und messbarer Ziele, der Verwendung von KPIs oder OKRs und der Durchführung gründlicher Leistungsbeurteilungen.
• Fortgeschrittenes Englisch in Wort und Schrift.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Ideen klar und präzise zu artikulieren.
• Strategischer Denker mit der Fähigkeit, Markttrends zu analysieren, Wachstumschancen zu identifizieren und umsetzbare Marketingpläne zu entwickeln.
• Ergebnisorientierte Denkweise mit Fokus darauf, messbare Ergebnisse zu erzielen und Geschäftsziele zu erreichen.
• Kreativer Denker mit einer Leidenschaft für Innovation und kontinuierliche Verbesserung.
• Fähigkeit, in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein und mehrere Prioritäten effektiv zu verwalten.

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• Gelegenheit, die Marketingabteilung von Anfang an zu leiten und zu gestalten, wobei umfangreiche Ressourcen und Unterstützung zur Verfügung gestellt werden, um innovative Strategien umzusetzen und ein erhebliches Geschäftswachstum voranzutreiben.
• Eine Gelegenheit, ein leistungsstarkes Marketingteam aufzubauen.
• Konkurrenzfähiges Gehalt, 20 Arbeitstage bezahlter Urlaub und 15 Tage Krankheitsurlaub
• Ein dynamisches, kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld.
• Möglichkeit, sowohl von zu Hause aus als auch in einem komfortablen Büro in Kiew zu arbeiten (mit Starlink und Generatoren bei Stromausfällen).

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